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Noticias de Actualidad Laboral de la Semana Nº 331

 

 

 

 

 

El Ministerio de Trabajo y Economía Social y el SEPE han firmado un convenio de colaboración con las asociaciones bancarias AEB, CECA y UNACC por el que las entidades de crédito podrán adelantar el pago de las prestaciones por desempleo a las personas afectadas por la actual crisis sanitaria.

El convenio firmado fija el procedimiento que deberán seguir las entidades que se adhieran voluntariamente a la iniciativa. Tendrá una duración inicial de tres meses prorrogable por el mismo período.

Con esta iniciativa, las personas cuya prestación por desempleo haya sido reconocida por el SEPE no tendrán que esperar hasta el día 10 del mes siguiente para cobrar la prestación, como se venía haciendo hasta el momento, con una actualización diaria. El acuerdo establece que el tipo de interés aplicable a la operación será del 0%. Además, no existirá ningún tipo de comisión por realizar esta operación, ni se exigirá ninguna garantía para su cobro.

 

 

 

La Seguridad Social comenzó a devolver este jueves la parte de la cuota cobrada a los autónomos correspondiente al periodo transcurrido entre los días 13 y 31 de marzo.

Según explica el Ministerio de Seguridad Social en su cuenta de Twitter, en los próximos días se completará el abono de las cuantías correspondientes a ese periodo y los intereses de demora a todos los autónomos que pagaron esta cuota y tienen reconocida la prestación extraordinaria, que implica la exoneración de la misma.

 

 

 

Publicación Real Decreto Ley 18/2020.

Con fecha 13 de mayo de 2020 ha sido aprobado el Real Decreto Ley 18/2020, de 12 de mayo de medidas sociales en defensa del empleo.

Adjuntamos a este correo el Real Decreto Ley en pdf para poder acceder al contenido íntegro del mismo.

 

 

 

 La prohibición de hacer despidos durante seis meses desde la finalización de los Ertes amenaza con provocar una oleada de preconcursos de acreedores.

Se trata de la única vía que tienen las empresas para demostrar que atraviesan dificultades financieras y poder realizar así ajustes, sin acabar echando el cierre. Aunque formalmente, no se va a requerir la presentación ante un juzgado, las condiciones en las que se incurre son las mismas, por lo que será la única manera de evitar un concurso forzoso, según establece la legislación.

 

 

 

Con el teletrabajo trabajamos al menos dos horas más que cuando íbamos a la oficina, según un análisis de NordVPN. 

Apunta a dos posibles razones primero por el volumen de trabajo y segundo por la autoexigencia que nos imponemos presionados por la situación económica. "El contexto -el confinamiento-, el miedo de perder el trabajo -extender horarios para mostrar nuestro compromiso- y una cultura de la presencialidad -asegurar que los trabajadores están conectados- pueden no estar ayudando". El estudio indica que desde el confinamiento comenzamos antes la jornada y, sin embargo, no dejamos de trabajar más temprano

 

 

 

Con fecha 14 de mayo de 2020 ha sido publicado el Boletín Noticias Red 11/2020 en el que se recogen principalmente todas las novedades introducidas en el Real Decreto Ley 18/2020 de 12 de mayo de 2020.

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